岗位职责：

1、负责公司营销策划方案，月/年度目标的制定;

2、负责本部门员工队伍建设。

3、负责网络销售主管、线下区域销售负责人的工作安排、定期汇总工作情况；

4、负责定制网络运营、线下销售的全员考核标准、定制团队战略目标并监督完成情况；

5、负责网络运营和线下销售的预算决策、成本控制、杜绝浪费；

6、负责定制所有直营店管理政策、市场活动、活动经费的权衡；

7、负责考核线下所有直营店的达标情况；

8、负责重要客户的公关、政府客户的接待、高端产品大批量预购情况的权衡与跟进；

9、负责定期考核所属部门是否达标、分析未达标的原因、给出建议即时改进；

10、负责培训公司员工专业知识并组织公司产品、生产工艺等相关知识的考核；

11、负责部门员工对公司车辆、公司办公设备的监督、责任到人；

12、负责定期对员工达标情况、客户回款情况、直营店考核达标情况负责；

任职要求：

大专以上文凭5年以上本行业或相近行业管理经验，3年以上中层管理经验。具有一定的客户资源。有网络营销及线下销售管理的实战经验，有良好的团队管理能力和项目运作经验。有独立工作能力和团队协调能力；极强的责任心；发现问题及解决问题的能力；积极主动、性格开朗、讲效率、乐于接受挑战