2019-03-11
513次
生产主管
4.5K-5K/月
年终奖分红
有股权期权
需高管经验
适应经常出差
服从工作调动
申请职位
基本信息
工作性质全职
职位类别生产主管
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
性别要求
年龄要求45岁
招聘部门生产组
工作地点郴州市苏仙区白露塘镇林纬四路(湖南省/郴州市)
联系方式
联系人:刘洪飞  ( 联系我时,请说是在油才网上看到的 )
联系电话:181****5595
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职位动态
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简历处理率
0天
简历平均处理时长
03-11 08:53
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职位描述
生产主管(1名)
岗位职责:
一、车间管理:
1、负责对榨油生产车间各项工作的全盘管理,完成公司下达的生产计划任务,保证生产产量、保证产品质量及指标合格;
2、按生产计划任务分配至各班,并监督其完成情况;
3、根据实际生产工艺参数做相应的调整,做到节约生产成本,降低能耗;
4、熟悉调油、吹瓶等工序操作规程及产品包装整体作业流程;
5、熟悉产品包装各项工艺流程,熟悉包装生产关键点的控制;
6、负责产品生产的技术管理,包括工艺、配方及技术改造和工艺技术管理;
7、严格按照生产计划并有效地组织生产,并生产出合格的有效产品,对检测不合格产品及时作相应的调整和处理;
8、负责合理部署材料、人力、设备等资源,控制成本,提高生产率,改进产品质量;
9、确保车间无安全隐患,建立完整的部门进出规章制度和车间操作规程制度。
10、对车间卫生及各项交接班的记录检查,班前班后会的召开及紧急情况下本班人员的协调等
11、宣贯国家及公司下达的文件,并能有效地落地执行;
二、员工管理
1、合理配置,调配每班人员,使其能发挥最大作用;
2、积极参加公司培训,支持公司的企业文化建设,并定期组织生产技工的业务技能及安全生产培训;
3、每日组织召开班前班后会,保证各项事务能有效地及时传答;
4、负责车间人员工作的检查、监督;并亮化考核标准,每月公平公正地做好生产部员工的月度绩效考核;
三、设备维护管理
1、保证设备的安全运转,完善改进工艺技术及设备维护,降低生产成本保证生产质量以提高生产量和为目的,以及降低辅料消耗和设备维修率。
2、了解所有车间设备结构及工作原理,并负责设备管理根据实际情况制定维修计划,了解设备运行状况及时判断做出是否维修;
3、督促操作人员定期对设备进行检查和维护,详细记录各项设备操作记录、设备润滑情况、换油记录、设备的巡视检查记录,做好交接班记录表中的各个数据的记录,有出现处理不了的设备故障应及时向上级汇报;
4、每日下班前安排做好车间卫生,保证车间360度无死角。
5、根据生产情况向分管领导提出合理化的改造建议和计划;
6、分管领导交办的其他工作。
任职要求:
1、男性,30-45岁,身体健康,责任心强,能吃苦耐劳;有责任感、上进心、自我管理能力强、工作积极主动;
2、专业背景:大专及以上学历,化工、食品加工、粮油、生物、材料等相关专业;
3、三年以上相关食用油生产部管理经验,且愿意从事茶油行业生产管理;
4、擅长油茶生产车间生产工艺,能够进行质量管理、成本控制及生产计划制定等;
5、熟悉包装生产各项工艺、流程、设备结构及工作原理,熟悉包装生产关键点的控制;
6、合理安排材料、人力、设备等资源,控制成本,提高生产率,改进产品质量;
7、有一定的组织沟通协调能力,具备人员现场管理及安全管理能力;
8、薪资福利:月工资4.5 K—5K;包食宿,双休,入职即购买五险;
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